一、用工需求

　　1.軍分區(qū)保障處后勤管理人員1名。

　　2.軍分區(qū)政治工作處新聞宣傳工作人員1名。

　　二、基本原則

　　堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照優(yōu)才優(yōu)待、優(yōu)績優(yōu)酬原則，采取面試的方法，擇優(yōu)錄取。

　　三、工作內(nèi)容

　　1.后勤管理員：主要負(fù)責(zé)軍分區(qū)機(jī)關(guān)食堂管理(兼顧民兵裝備倉庫食堂)、食堂日常制度落實(shí)、主副食品驗(yàn)收、詢價(jià)、食譜擬制、伙食費(fèi)收繳、賬目登記、臨時(shí)招待用房管理，負(fù)責(zé)軍分區(qū)生活費(fèi)及其他賦予的任務(wù)等。

　　2.新聞宣傳工作員：要求會(huì)使用PS、PR、AE、剪映等軟件進(jìn)行圖文、音視頻處理和排版設(shè)計(jì)，主要承擔(dān)新聞策劃、采編、審核、發(fā)布、音視頻創(chuàng)作，輿情管理及其他賦予的任務(wù)等。

　　四、薪資待遇

　　1.后勤管理人員工資約7250元/人/月(包含：①實(shí)發(fā)工資約4440元/人/月，績效獎(jiǎng)勵(lì)工資6000元/年(根據(jù)考核情況12月統(tǒng)一發(fā)放);②五險(xiǎn)一金按最低基數(shù)計(jì)算：單位部分約1500元/人/月、個(gè)人部分約710元/人/月;③管理服務(wù)費(fèi)：100元/人/月);就餐在軍分區(qū)機(jī)關(guān)食堂，按照機(jī)關(guān)工作餐補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人每天繳納5元，軍分區(qū)每天補(bǔ)助30.4元。

　　2.新聞宣傳工作人員工資約7000元/人/月(包含：①實(shí)發(fā)工資約4190元/人/月，績效獎(jiǎng)勵(lì)工資6000元/年(單獨(dú)設(shè)置辦法，根據(jù)工作成果12月統(tǒng)一發(fā)放);②五險(xiǎn)一金按最低基數(shù)計(jì)算：單位部分約1500元/人/月、個(gè)人部分約710元/人/月;③管理服務(wù)費(fèi)：100元/人/月);就餐堅(jiān)持自愿原則，按照每天35.4元標(biāo)準(zhǔn)由個(gè)人向機(jī)關(guān)食堂繳納。

　　3.以上兩個(gè)崗位試用期均為3個(gè)月(試用期期間只發(fā)放基本工資4000元，不繳納五險(xiǎn)一金)。

　　4.休假休息參照國家事業(yè)單位工作人員執(zhí)行。

　　五、招聘要求

　　(一)后勤管理人員基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲，年齡在40周歲以下;

　　2.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷和崗位適應(yīng)能力(①財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)的退役士兵或具有從事軍隊(duì)后勤管理、司務(wù)長、炊事班長2年以上工作經(jīng)歷的退役士兵;②軍隊(duì)人員和軍隊(duì)職工的配偶、子女同等條件下優(yōu)先聘用);

　　3.愛崗敬業(yè)、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;

　　4.身體健康、品行端正，符合軍隊(duì)招錄文職人員政治考核和身體檢查有關(guān)規(guī)定;

　　5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　(二)新聞宣傳工作人員基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲，年齡在35周歲以下;

　　2.具有國家承認(rèn)的大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷(①新聞學(xué)專業(yè)、漢語言文學(xué)專業(yè);②非專業(yè)人員，但需具備新聞采編工作經(jīng)驗(yàn)或新媒體工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有相關(guān)新聞作品;③同等條件下，退役軍人以及軍隊(duì)人員和軍隊(duì)職工的配偶、子女優(yōu)先聘用);

　　3.愛崗敬業(yè)、有志于從事新聞宣傳工作，熟練掌握會(huì)PS、PR、AE、剪映等軟件操作，有相關(guān)作品;

　　4.身體健康、品貌端正，符合軍隊(duì)招錄文職人員政治考核和身體檢查有關(guān)規(guī)定;

　　5.具有良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　(三)具有以下情形之一的，不得參加招聘

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的，有過反黨反社會(huì)言行的;

　　2.有過犯罪記錄并受到過刑罰、處罰、懲戒、行政拘留的，或曾被開除公職的;

　　3.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查調(diào)查或者司法機(jī)關(guān)立案偵查的;

　　4.因個(gè)人原因被其他單位解聘、辭退或開除的，在黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)的;

　　5.應(yīng)聘的崗位可能會(huì)構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　6.法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國企工作人員的其他情形。

　　六、招聘程序

　　本次招聘工作為發(fā)布招聘信息、采用線上和線下報(bào)名、資格初審、面試、聘用等階段。

　　1.報(bào)名方式：此次招聘采取線上和線下報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為2026年5月11日至2026年5月22日止。發(fā)送報(bào)名材料至電子郵箱：116993064@qq.com。

　　報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

　　(1)《報(bào)名登記表》(附件2)，報(bào)名表請(qǐng)用A4紙打印后，在“應(yīng)聘者簽名”處手寫簽名后形成掃描件及PDF版。

　　(2)身份證、工作簡歷及招聘條件明確的資格材料等電子掃描件。

　　(3)以上資料需整理匯總統(tǒng)一發(fā)送至指定郵箱。(注：未簽名一律視為不合格)。

　　2.簡歷篩選：由都勻市勵(lì)志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司根據(jù)相關(guān)招聘要求，對(duì)收到的簡歷進(jìn)行初步篩選，重點(diǎn)關(guān)注候選人的工作經(jīng)驗(yàn)、技能等方面，挑選出符合基本條件的候選人送軍分區(qū)審核確定后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　3.面試：由都勻市勵(lì)志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司組織相關(guān)部門人員組成面試小組，軍分區(qū)派員參加，對(duì)候選人進(jìn)行深入面試，重點(diǎn)考察候選人的工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等，考察候選人的實(shí)際操作能力和解決問題的能力，面試時(shí)間和地點(diǎn)通過電話另行告知。

　　4.體檢政考：參照軍隊(duì)招錄文職人員政治考核和身體檢查有關(guān)規(guī)定。

　　5.錄用：最終錄用人員進(jìn)行公示確定，辦理入職手續(xù)。

　　七、其他注意事項(xiàng)

　　1.用工形式:與都勻市勵(lì)志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂用工合同，并派遣到中國人民解放軍貴州省都勻軍分區(qū)工作;

　　2.考核形式：試用期限為3個(gè)月，根據(jù)所在崗位工作職責(zé)及工作獨(dú)立完成能力進(jìn)行考核，如試用期考核未合格，將自動(dòng)與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　八、崗位咨詢信息

　　聯(lián)系人：(后勤管理人員崗位)張副處長 18685068887

　　(新聞宣傳工作崗位)梁干事 18285447798

　　附：1.招聘職位表（點(diǎn)擊下載）

　　2.社會(huì)用工報(bào)名登記表（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來源：都勻市勵(lì)志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司)

　　2026年中國人民解放軍貴州省都勻軍分區(qū)公開招聘社會(huì)用工人員簡章（后勤管理，新聞宣傳，5月11-22日?qǐng)?bào)名）

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